“我是黨員，我先來”“我是書記，我?guī)ь^”……一句句慷慨而又樸實的話語，是堅守在橫山區(qū)重點項目施工點、鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場、疫情防控最前沿的黨員干部的錚錚誓言。

　　城鄉(xiāng)面貌日新月異，民生工程碩果累累，群眾幸福指數(shù)節(jié)節(jié)攀升……剛剛過去的2022年，橫山區(qū)牢牢堅持以黨的建設統(tǒng)領各項工作，廣大干部群眾勠力同心、攜手并進，奮力譜寫了經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的“橫山答卷”。

　　黨旗引領聚合力

　　2022年初，橫山區(qū)委制定出臺了《關于建立區(qū)委工作機構例會制度》《黨建引領鄉(xiāng)村治理工作實施方案》等一系列文件，著力抓實抓細抓好基層組織建設;區(qū)委主要負責同志多次到基層一線開展黨建工作調(diào)研，督促推進黨建促重點項目建設、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)境整治等工作。全區(qū)常態(tài)化召開黨建領導小組例會、黨建工作述職評議會、機關黨建工作述職會、基層黨支部書記述職會等，認真落實“三會一課”、組織生活、民主評議黨員制度;通過舉辦各級各類培訓班，培訓科級以上干部和新任村(社區(qū))黨組織書記、第一書記、駐村工作隊員2049人次，教育引導廣大黨員干部擔當作為、干在實處、走在前列。

　　按照“屬地鎮(zhèn)(街道)黨(工)委+轄區(qū)企業(yè)、行業(yè)部門黨組織+關聯(lián)企業(yè)、協(xié)會商會黨組織+會員企業(yè)”模式，橫山區(qū)還按季度開展了“訪企業(yè)、找黨員、抓覆蓋”活動，讓組織和黨的工作有形有效覆蓋。其間，全區(qū)單獨組建黨組織35個，聯(lián)合組建黨組織4個，區(qū)域組建黨組織46個，下派黨建指導員25名，動態(tài)實現(xiàn)黨的組織和工作全覆蓋。從“五類人員”中選拔新進班子人員13名，提拔使用26名在鄉(xiāng)村振興、疫情防控工作中表現(xiàn)突出的干部，新提拔優(yōu)秀干部、大學生村官、駐村干部53名。全區(qū)244個村(社區(qū))全部實現(xiàn)“一肩挑”，并精準選派105名第一書記和200名駐村工作隊員。

　　創(chuàng)新機制強動力

　　針對干部隊伍中存在的落實能力弱和現(xiàn)有機制激勵效果不明顯等問題，橫山區(qū)委探索建立了“5+X”(“5”即重點項目建設、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)村人居環(huán)境整治、信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境建設5項工作;“X”即區(qū)委、區(qū)政府中心工作和階段性重點任務)督查考核機制，明確考核內(nèi)容、完善運行機制、及時兌現(xiàn)獎懲，有效提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。

　　其間，該區(qū)還建立了“區(qū)委領導、督查考核組統(tǒng)籌，牽頭部門推動，責任部門落實”的“一體化”督查考核運行機制，在督查考核組下設立7個工作組。其中，整改問效組、結果運用組負責對各組發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改并兌現(xiàn)獎懲;另外5個專項工作組分別由發(fā)改、鄉(xiāng)村振興、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、信訪、生態(tài)環(huán)境部門牽頭，各牽頭部門每月對接市級下達的任務指標，形成月度任務清單。各責任鎮(zhèn)辦、部門每周匯報完成推進情況，督查考核組根據(jù)鎮(zhèn)辦地域特征和部門職能制定督查考核細則，推行兩周一通報、一月一調(diào)度、一季一點評機制，使專項督辦到事、提醒敦促到人，全年先后提醒干部40名、函詢7名、誡勉15名，兌現(xiàn)考核獎金500多萬元。

　　高質(zhì)量發(fā)展顯活力

　　在高質(zhì)量黨建工作的引領和推動下，2022年橫山區(qū)高效統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，全區(qū)經(jīng)濟呈現(xiàn)出快速高質(zhì)量發(fā)展的良好勢頭。

　　以項目建設為強力引擎，該區(qū)圍繞交通基礎設施、社會民生、農(nóng)林水利等領域，制定《項目常態(tài)化謀劃儲備和爭資爭項工作的實施方案》，緊盯國家部委政策和資金支持方向，積極謀劃中央預算內(nèi)項目和專項債券資金方向重大項目，做到項目謀劃與各類規(guī)劃銜接、與上級政策銜接、與全區(qū)戰(zhàn)略部署銜接。2022年，全區(qū)安排重點建設項目145個，總投資638.6億元，年度計劃投資118億元;謀劃重大前期項目36個，總投資45.7億元;企業(yè)投資項目70個，總投資1093.2億元。

　　以招商引資為源頭活水，橫山區(qū)制定出臺《審批不見面、辦事不求人專項行動方案》，打造區(qū)級領導“首席店小二”服務品牌，18個營商環(huán)境任務牽頭部門進行公開承諾，各職能部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極協(xié)作配合，一批重點項目陸續(xù)開工、建設和投產(chǎn)。去年以來，該區(qū)還先后引進項目19個，到位資金89億元，同比增長5.6%;簽訂協(xié)議項目14個，引資額356.519億。

　　以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重要支撐。2022年橫山區(qū)共建設鄉(xiāng)村振興示范村19個，播種糧食作物110萬畝，推廣耕地有機質(zhì)提升20萬畝、旱作節(jié)水技術5萬畝;創(chuàng)建標準化果園1.5萬畝，推廣稻漁綜合養(yǎng)殖4萬畝，改擴建標準化養(yǎng)殖場300個，羊子飼養(yǎng)量達到280萬只，實現(xiàn)產(chǎn)值15億元。黃蒿界煤礦、羊老大50兆瓦風電等一批重點項目順利開工，全年煤炭產(chǎn)量達到1845萬噸。

　　聚焦切實增進民生福祉，橫山區(qū)去年還順利完成“三鎮(zhèn)”供水工程和城區(qū)東山片區(qū)供水工程，建成橫山六中、橫山七小等中小學、幼兒園，新建城鄉(xiāng)社區(qū)服務中心10個、社區(qū)衛(wèi)生服務中心4個，城區(qū)空氣優(yōu)良天數(shù)達到300天以上，人民群眾的獲得感、幸福感持續(xù)增強。(記者 許鵬 通訊員 雷琦)